常勤・非常勤・派遣の求人詳細

介護職・ヘルパー No.24-5CTPA

神奈川県 川崎市麻生区千代ヶ丘川崎市麻生区千代ヶ丘/介護士の募集/福利厚生などしっかりしています。/無資格でもOK。資格のある方は優遇あり/契約社員からのスタートも可能です

  • 日勤帯のみ
  • 午前のみ
  • 午後のみ
  • 夜勤専従
  • 高収入
  • 扶養内
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 週休2日
  • 車通勤可
  • 駅近5分
  • 無資格OK
  • 寮あり
  • 託児所あり
  • 住宅補助
  • 食事補助
  • オープニングスタッフ
  • 正社員登用
  • 資格取得支援
  • 60代活躍中
  • 令和7年4月入職
  • 準夜勤
PRポイント

「小規模多機能型居宅介護施設」です。
川崎市にお住まいの要支援1?要介護5の方が住み慣れたご自宅での暮らしを末永く続けることを目的に、24時間365日・月額定額制で「通い」「宿泊」「訪問」のサービスを随時組み合わせて利用できます。
スタッフはご利用者様お一人おひとりの状態に合わせ、個性を尊重しながら、住み慣れたご自宅での自立した暮らしを支えます。
同じ建物内には認知症対応型共同生活介護「ヒューマンライフケア麻生グループホーム」を併設し、さまざまなご要望に合わせた介護サービスをご提供しています。


▼職場環境
※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」)
※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です
※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心

▼夜勤に関して
※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート
※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
募集職種 介護職・ヘルパー
勤務地 神奈川県 川崎市麻生区千代ヶ丘
交通 小田急線「百合ヶ丘」、小田急線「新百合ヶ丘」
雇用形態 常勤
施設区分 小規模多機能型施設
業務内容 ・ご利用者の生活支援、身体介護
・体操やレクリエーションの実施
・介護記録の作成
など

▼職場環境
※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置
※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します
└宿泊(1日の利用者数は5~9名)
└通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度)
└訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主))

▼夜勤に関して
※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート
※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
勤務時間
および
勤務曜日
勤務体制:日勤・夜勤
時間区分 勤務時間
早番 07:30~16:30(休憩60分)
日勤 09:00~18:00(休憩60分)
遅番 10:30~19:30(休憩60分)
夜勤 16:00~10:00(休憩120分)
※シフト作成にあたっては、各スタッフのご都合を考慮し調整いたします。
給与 月収 243,000円~287,000円
▼年収338万円~401万円
※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。

▼月給/手当内訳
・地域手当…30,000円
・資格手当…15,000円
・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給)
・処遇改善手当…18,000円
※時間外手当は別途支給(1分単位)

【家賃補助対象者】
・2023年4月1日以降に入社した介護職員(雇用形態問わず)
・川崎市の民間賃貸住宅に、介護職員名義で居住、川崎市内のヒューマンライフケアで勤務している方
・1日6時間以上、週5日以上勤務できる方
賞与:年2回/※前年度実績2.5~2.6ヶ月
※前年度実績:2ヶ月
休日 4週8休
年間休日110日
産前産後休暇実績有、育児休暇実績有、介護休暇実績有
月8~10日休み(シフト制)※年間休日110日
車通勤
資格 初任者研修(ヘルパー2級)
実務者研修(ヘルパー1級)
介護職員基礎研修
介護福祉士
無資格
手当 夜勤手当 5000円/回
資格手当 15000円/月
通勤手当 上限あり50000円/月
社会保険
および
福利厚生
雇用保険、健康保険
退職金あり(勤続3年以上)
・ライフケア安心保障福利制度
・慶弔見舞金制度 ・資格取得支援制度
・ヒューマングループ共済会制度
・ヒューマンアカデミー講座受講割引制度
担当者 横浜支社:菊池(裕)

HCO介護

0800-919-1112(通話無料)

お問い合わせの際は、「介護のお仕事の【求人No:24-5CTPA】を見た」とお伝え頂くとスムーズです。

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