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ケアマネジャー No.26-23V4Y

【右京区/ケアマネージャー/地域包括支援センター/常勤】嵯峨野線「花園駅」から徒歩13分/年間休日121日/車通勤可/日勤帯のみ/ケアマネージャー未経験の方も歓迎/お問合せ・ご質問お待ちしております！

PRポイント: ■施設情報
○職員体制
主任介護支援専門員１名/社会福祉士４名/看護師１名/介護支援専門員２名
○男女比　1：1
○職員年齢層：40代?60代

■オススメポイント
・年間休日１２１日
・有給休暇も取りやすい環境
・残業ほぼなく、定時に気兼ねなく帰宅できる雰囲気
・車通勤可能　※駐車場は各自確保（自己負担）
・施設内の昼食あり（１日370円で利用可）

■アクセス■
嵯峨野線　花園駅　徒歩15分
※車通勤可能（駐車場の自己負担あり）
【バス停】市バスの91・93系統「太秦映画村道」：徒歩2分

お問合せ・ご質問お待ちしております！

募集職種

ケアマネジャー

勤務地

京都府京都市右京区常盤出口町5番地

交通

嵯峨野線「花園」
※【バス停】市バスの91・93系統「太秦映画村道」：徒歩2分

雇用形態

常勤

施設区分

介護老人保健施設

業務内容

右京区の常磐野・太秦・南太秦の３地域での要支援１・２の方の介護支援専門員業務
・ケアプランの作成
・デイサービスや福祉用具等のサービス調整
・訪問調査
・電話
・訪問
・来所の対応、
・その他、事務作業等を含めたケアマネジメント業務

勤務時間
および
勤務曜日

勤務体制：日勤

時間区分	勤務時間	月	火	水	木	金	土	日	祝
日勤	08:40～17:40（休憩60分）	●	●	●	●	●	●	●	●

土日祝の出勤（２ヶ月に１～２回程度）は振替休日で対応

給与

月収 227,760円～264,340円
＊給与内訳＊
　基本給＋業務手当＋資格手当＋処遇改善支援手当

想定月収
　187,760＋10,000＋20,000＋10,000＝227,760円
賞与：年2回
※前年度実績：3.5ヶ月

休日

週休2日
年間休日121日、年末年始休暇5日
年次有給休暇10日、産前産後休暇実績有、育児休暇実績有、GW（5/3～5/5）休暇
※当月の土日祝日及び年末年始（12/30～1/3）の日数を公休日数として勤務シフトに反映

経験

介護支援専門員（ケアマネージャー）
ワードやエクセル等の基本操作
未経験可能
普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）

車通勤

可

資格

介護支援専門員(ケアマネ)

手当

資格手当 20000円～20000円/月（介護支援専門員（ケアマネージャー））
家族手当 3000円～15000円（配偶者：15,000円/第1子：5,000円/第2子以降：3,000円）
通勤手当上限あり30000円/月（実費支給）
処遇改善支援手当：10,000円
業務手当： 10,000円

社会保険
および
福利厚生

雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険
退職金あり（勤続3年以上）
寮あり（単身寮あり　月35,000円（現在満室））
■支給
・１人１台ノートパソコンと専用ソフト「ワイズマン」
・室内靴
■施設内の昼食：１日370円で利用可
■ロッカー・休憩室完備

受動喫煙対策

有（禁煙）

担当者

京都支社：林田(武)

京都支社

0120-1474-03（通話無料）

お問い合わせの際は、お電話もしくはLINEにてお問い合わせください。
お電話の場合は「求人No：26-23V4Y」を、LINEの場合は「お名前フルネーム＋お電話番号、【求人No：26-23V4Y」もしくは「求人のURL」をお伝えください。

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施設区分	デイサービスデイケア・通所リハショートステイグループホーム有料老人ホーム特別養護老人ホーム介護老人保健施設介護療養型医療施設訪問介護訪問入浴小規模多機能型施設サービス付き高齢者向け住宅居宅介護支援事業所地域包括支援センター障害者施設その他介護施設病院クリニック企業その他

職種	介護職・ヘルパーサービス提供責任者ケアマネジャー相談関係職施設管理職・リーダー候補リハビリ関係職介護事務関係職介護職その他看護助手ソーシャルワーカー

雇用形態	常勤非常勤・パート派遣委託

資格	初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護職員基礎研修介護福祉士介護支援専門員(ケアマネ) 主任介護支援専門員社会福祉士社会福祉主事精神保健福祉士臨床心理士理学療法士作業療法士言語聴覚士介護事務無資格その他

こだわり条件	日勤帯のみ午前のみ午後のみ夜勤専従高収入扶養内未経験OK 土日休み週休2日車通勤可駅近（5分ほど）無資格OK 寮あり託児所あり住宅補助食事補助オープニングスタッフ正社員登用資格取得支援 60代活躍中令和9年春採用準夜勤

フリーワード

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